Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH Langzeitpflege

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Im Alltag der Langzeitpflege sind Sie eine konstante Bezugsperson und sorgen für Struktur, Sicherheit und Vertrauen. Als Dipl. Pflegefachfrau oder Dipl. Pflegefachmann HF/FH übernehmen Sie in einem Pensum von 40 bis 100 % eine verantwortungsvolle Rolle in der Betreuung und Pflege von Bewohnerinnen und Bewohnern und gestalten deren Alltag aktiv mit.

Das erwartet Sie bei dieser herausfordernden Aufgabe

  • Planung, Steuerung, Unterstützung, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses gemäss Qualitäts- und Pflegestandards

  • Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und Umsetzung ärztlicher Verordnungen

  • Sicherstellung einer sinnvollen, an Bedürfnissen und Möglichkeiten der Bewohnenden orientierten Alltagsgestaltung

  • Verantwortung für die Verwaltung und fachgerechte Handhabung von Medikamenten und Material

  • Mitarbeit bei RAI-LTCF-Einstufungen sowie Übernahme von Tagesverantwortungen im Pflegealltag

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH oder gleichwertige Qualifikation

  • Erfahrung in der Langzeitpflege, idealerweise auch als Berufsbildnerin oder Berufsbildner

  • Kenntnisse in der Anwendung von RAI-LTCF

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist

  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen

Das zeichnet Sie aus

  • Verantwortungsbewusstsein und Empathie

  • Freundliches Auftreten und kommunikative Stärke

  • Engagement für eine qualitativ hochwertige Pflege

  • Bereitschaft, bereichsübergreifend mitzudenken und Verantwortung zu übernehmen

Das bietet Ihnen Ihr zukünftiger Arbeitgeber

  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit familiärem Miteinander

  • Kollegiales, aufgestelltes Team in einem unterstützenden Umfeld

  • Mindestens fünf Wochen Ferien

  • Attraktive Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung

  • Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten

  • Fortschrittliche Pensionskassenregelung, besonders vorteilhaft für Teilzeitmitarbeitende

Zusätzlich für EU-Bürgerinnen und Bürger

  • Unser Team unterstützt Sie gerne bei der Organisation Ihrer Anreise
  • Unsere interne Mietabteilung stellt Ihnen auf Wunsch eine erste Unterkunft zur Verfügung, damit Ihr Start in der Schweiz reibungslos gelingt

Kontakt & Bewerbung

Wenn Sie Ihre Erfahrung und Ihr Engagement in dieser Position gezielt einbringen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

👤 Kontaktperson: Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition

📧 E-Mail: talents@seiro.ch
📞 Telefon: +41 41 553 01 65
💬 WhatsApp: +41 76 361 88 70
🌐 Website: www.seiro.ch


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